OGŁOSZENIE O NABORZE

Towarzystwo Budownictwa Społecznego Sp. z o.o. “JURAND” w Szczytnie ogłasza nabór

 1. Nazwa stanowiska: Główny Księgowy / Główna Księgowa
2. Nazwa i adres jednostki: Towarzystwo Budownictwa Społecznego Sp. z o.o. ”JURAND” w Szczytnie, ul. Polska 38, 12 – 100 Szczytno

3. Wymiar etatu: 1
4. Liczba stanowisk pracy: 1
5. Miejsce wykonywania pracy: ul. Polska 38, 12-100 Szczytno
I. Wymagania niezbędne na stanowisku:
1. Korzystanie z pełni praw publicznych i pełna zdolność do czynności prawnych;
2. Brak prawomocnego skazania wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
3. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;
4. Wykształcenie wyższe kierunkowe (finanse, rachunkowość, ekonomia)
5. Doświadczenie zawodowe: minimum 5 lat doświadczenia w pracy (preferowane: na stanowisku Samodzielnego / Głównego Księgowego).
6. Praktyczna znajomość prowadzenia dokumentacji księgowo-finansowej.
7. Znajomość przepisów prawa z zakresu rachunkowości, podatków i finansów.
8. Obsługa systemów księgowych.
9. Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.
10. Umiejętność analitycznego myślenia i pracy z danymi finansowymi.
11. Doświadczenie w sporządzaniu sprawozdań finansowych.
12. Umiejętność zarządzania zespołem i współpracy z innymi działami.
13. Nieposzlakowana opinia.
II. Wymagania dodatkowe na stanowisku:
1. Umiejętności interpersonalne i organizacyjne: rzetelność, terminowość, samodzielność, umiejętność pracy pod presją czasu, komunikatywność (kontakt z pracownikami, współpraca z działami), szybkiego i precyzyjnego analizowania sytuacji; korzystania z urządzeń informatycznych.
2. Wysoka kultura osobista.
3. Dyspozycyjność.
III. Do obowiązków Głównego Księgowego należy w szczególności:
1. Prowadzenie księgowości spółki, zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy o rachunkowości i przepisami prawa podatkowego.
2. Nadzór nad dekretowaniem i terminową ewidencją dokumentów księgowych.
3. Sporządzanie raportów na potrzeby Zarządu, sprawozdań finansowych wg ustawy o rachunkowości
4. Opracowywanie planów przychodów i kosztów na poszczególne lata,
5. Dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,
6. Sporządzanie deklaracji na podatki i kontrola terminowego regulowania zobowiązań z tytułu podatków,
7. Nadzór nad wystawianiem faktur VAT,

8. Nadzór nad właściwym obiegiem, utrzymaniem, przechowywaniem oraz archiwizacją dokumentów księgowych,
9. Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, banki, Urząd Miejski),
10. Przestrzeganie i monitorowanie terminów płatności zobowiązań spółki,
11. Współpraca z bankami w zakresie kredytowania i rozliczania procesów inwestycyjnych,
12. Bieżące analizowanie regulaminów obowiązujących w spółce pod kątem zgodności z aktualnie obowiązującym prawodawstwem,
13. Wykonywanie innych zadań zleconych przez Zarząd Spółki oraz organy nadzorujące .
IV. Główny Księgowy odpowiada za:
1. Całokształt spraw objętych niniejszym zakresem obowiązków.
2. Sumienne i terminowe wykonywanie wszystkich spraw wchodzących w powyższy zakres czynności.
3. Przestrzeganie przepisów prawa, dyscypliny pracy i ustalonego porządku.
4. Rzetelne i sumienne wykonywanie obowiązków.
5. Przestrzeganie instrukcji obiegu dokumentów przy sporządzaniu wszelkiej dokumentacji.
6. Współdziałanie w zakresie obowiązków służbowych z innymi działami TBS oraz organizacjami i instytucjami zajmującymi się problematyką związaną z  wykonywaniem niniejszego zakresu czynności.
7. Ponosi odpowiedzialność materialną i rzeczową za powierzone mienie na stanowisku.
V. Warunki pracy na stanowisku:
1. praca o charakterze administracyjno-biurowym przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie;
2. praca w pełnym wymiarze czasu pracy w systemie jednozmianowym;
3. praca w budynku administracyjnym zakładu;
4. praca w godzinach: poniedziałek - piątek 7:00 – 15:00;
5. praca w zespole;
6. wynagrodzenie: 7140 zł brutto + premia uznaniowa + dodatek funkcyjny
VI. Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny;
2. życiorys (CV);
3. dokumenty potwierdzające wykształcenie oraz staż pracy (świadectwa pracy) potwierdzone za zgodność z oryginałem;
4. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach potwierdzone za zgodność z oryginałem;
5. oświadczenie kandydata o korzystanie z pełni praw publicznych;
6. oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz umyślne przestępstwa skarbowe;
7. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy do potrzeb przeprowadzenia procesu rekrutacji zgodnie z art. 29 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), (Dz.U.UE.L.2016.119.1) oraz ustawy z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. 2018 poz. 1000).

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w:
Towarzystwie Budownictwa Społecznego Sp. z o.o. “JURAND” ul. Polska 38, 12 - 100 Szczytno od poniedziałku do piątku w godz. 7ºº – 15 ºº w zaklejonej kopercie z dopiskiem „Główny Księgowy”, bądź przesłać pocztą na adres spółki w terminie do dnia 16.09.2026 roku. Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną telefonicznie poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
Dokumenty kandydatów, którzy nie zostali wybrani nie będą odsyłane.

Dyrektor Towarzystwa Budownictwa Społecznego

Sp. z o.o. “JURAND” w Szczytnie
mgr inż. Karolina Łukaszewska